陜西省社會保障局前身為省退休費(fèi)用統(tǒng)籌管理委員會辦公室。1999年，為適應(yīng)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革的需要，按照國家要求，經(jīng)省委、省政府批準(zhǔn)，我省成立了副廳級建制的省社會保障局，目前主要負(fù)責(zé)全省城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦工作、指導(dǎo)全省城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦工作。省社保局成立以來，堅(jiān)決貫徹國家社會保險(xiǎn)法規(guī)和政策規(guī)定，勇于創(chuàng)新實(shí)踐，在全國率先實(shí)現(xiàn)了規(guī)范的養(yǎng)老保險(xiǎn)省級統(tǒng)籌制度，形成了以“五個(gè)統(tǒng)一”（統(tǒng)一政策規(guī)定、統(tǒng)一調(diào)劑使用基金、統(tǒng)一編制和實(shí)施基金預(yù)算、統(tǒng)一計(jì)算機(jī)應(yīng)用和業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化管理、全省養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)統(tǒng)一實(shí)行省級垂直管理）為顯著特色的陜西社保模式，為維護(hù)穩(wěn)定、促進(jìn)發(fā)展做出了積極貢獻(xiàn)。截止2017年底，全省參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)總?cè)藬?shù)766萬，其中參保職工568萬，離退休人員198萬；全年養(yǎng)老保險(xiǎn)基金總收入753億元，基金總支出710億元。1999年，全省養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)開始由省社保局實(shí)行垂直管理。目前，省、市、縣（區(qū)）共設(shè)有經(jīng)辦機(jī)構(gòu)119個(gè)，工作人員1487名。省級統(tǒng)籌和垂直管理以來，我省城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)工作取得了全面快速發(fā)展。2000年，在全國率先實(shí)現(xiàn)了企業(yè)離退休人員基本養(yǎng)老金“確保發(fā)放”和“社會化發(fā)放”兩個(gè)百分之百，受到了國務(wù)院和原勞動保障部的表揚(yáng)。從2001年開始，我省確保發(fā)放工作連續(xù)18年兌現(xiàn)了“不漏一人，不欠一分，不拖一天”的承諾，為維護(hù)社會穩(wěn)定做出了積極貢獻(xiàn)。據(jù)統(tǒng)計(jì)，從2000年至2017年，全省城鎮(zhèn)企業(yè)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)參?？?cè)藬?shù)從296萬增加到766萬，保障范圍不斷擴(kuò)大；退休人員月人均基本養(yǎng)老金從445元增加到 2587元，保障水平逐步提高；基金收入從51.6億增加到753億，保障能力逐漸增強(qiáng)。目前，養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦業(yè)務(wù)已全部實(shí)現(xiàn)計(jì)算機(jī)管理，數(shù)據(jù)省級大集中，部、省、市、縣（區(qū)）連網(wǎng)運(yùn)行。2006年開始，我省開始探索養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。2007年，省社保局系統(tǒng)被國家標(biāo)準(zhǔn)化管理委員會列為全國首家社會保險(xiǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)試點(diǎn)單位。經(jīng)過多年努力，標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)取得顯著成效，受到國家人力資源和社會保障部的高度重視，2010年11月人力資源社會保障部社保中心在寶雞市召開了全國社會保險(xiǎn)標(biāo)準(zhǔn)化現(xiàn)場會。作為中國西部一個(gè)欠發(fā)達(dá)省份，經(jīng)過全省社保干部職工的艱苦努力，陜西在全國率先實(shí)現(xiàn)了真正意義上的省級統(tǒng)籌，我省的社保工作無論在管理體制、確保發(fā)放和經(jīng)辦能力建設(shè)等方面，都走在了全國的前列，受到了國務(wù)院領(lǐng)導(dǎo)、人力資源和社會保障部的充分肯定。陜西省社保局和全省各級經(jīng)辦機(jī)構(gòu)先后獲得了全國勞動保障系統(tǒng)先進(jìn)單位、一等功單位、優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口等榮譽(yù)，全省每年有近三分之一的經(jīng)辦機(jī)構(gòu)被當(dāng)?shù)卣u為先進(jìn)單位。