景德鎮(zhèn)市人力資源和社會保障局貫徹落實黨中央、省、市關(guān)于人力資源和社會保障工作的方針政策和決策部署，在履行職責(zé)過程中堅持和加強黨對人力資源和社會保障工作的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。其主要職責(zé)是：（一）貫徹執(zhí)行國家、省關(guān)于人力資源和社會保障事業(yè)的發(fā)展規(guī)劃、政策法規(guī),起草全市人力資源和社會保障規(guī)范性文件;編制全市人力資源和社會保障事業(yè)發(fā)展中長期總體規(guī)劃和年度計劃并組織實施。（二）擬訂全市人力資源市場發(fā)展規(guī)劃和人力資源流動政策,建立統(tǒng)一規(guī)范的人力資源市場,促進人力資源合理流動、有效配置。（三）負責(zé)全市促進就業(yè)工作,擬訂統(tǒng)籌城鄉(xiāng)的全市就業(yè)發(fā)展規(guī)劃和政策,完善公共就業(yè)服務(wù)體系,組織落實就業(yè)援助制度;擬訂落實職業(yè)資格制度相關(guān)政策,統(tǒng)籌建立面向城鄉(xiāng)勞動者的職業(yè)培訓(xùn)制度;牽頭組織實施高校畢業(yè)生就業(yè)政策,會同有關(guān)部門擬訂高技能人才、農(nóng)村實用人才培養(yǎng)和激勵政策；組織實施C類外國人來景工作許可。（四）負責(zé)建立和完善覆蓋全市城鄉(xiāng)的社會保障體系,貫徹實施相關(guān)政策措施。會同有關(guān)部門擬訂全市養(yǎng)老、失業(yè)、工傷及其補充保險基本政策和基本標(biāo)準(zhǔn)并組織實施和監(jiān)督檢查。（五）負責(zé)全市就業(yè)、失業(yè)、相關(guān)社會保險基金預(yù)測預(yù)警和信息引導(dǎo),擬訂應(yīng)對預(yù)案,實施預(yù)防、調(diào)節(jié)和控制,保持全市就業(yè)形勢穩(wěn)定和相關(guān)社會保險基金總體收支平衡。（六）負責(zé)全市表彰獎勵綜合管理工作，會同有關(guān)部門組織落實國家榮譽制度，擬訂并組織實施政府獎勵制度，參與市級勞動模范評定工作。（七）會同有關(guān)部門擬訂全市事業(yè)單位人員工資收入分配制度改革實施意見，建立全市企事業(yè)單位人員工資正常增長和支付保障機制；貫徹執(zhí)行國家、省有關(guān)企事業(yè)單位人員福利和離退休政策。（八）會同有關(guān)部門指導(dǎo)全市事業(yè)單位人事制度改革，擬訂事業(yè)單位人員和機關(guān)工勤人員管理政策；參與人才管理工作，貫徹執(zhí)行專業(yè)技術(shù)人員管理和繼續(xù)教育政策；推進深化職稱制度改革工作；負責(zé)高層次專業(yè)技術(shù)人才、非公有企業(yè)人才、農(nóng)村鄉(xiāng)土人才選拔認定和培養(yǎng)工作。（九）會同有關(guān)部門擬訂全市農(nóng)民工工作綜合性政策和規(guī)劃，推動農(nóng)民工相關(guān)政策的落實，協(xié)調(diào)解決重點難點問題，維護農(nóng)民工合法權(quán)益。（十）負責(zé)全市機關(guān)事業(yè)單位科級及其以下人員和企業(yè)人員因公出國(境)政審工作。（十一）組織實施勞動、人事爭議調(diào)解、仲裁制度和勞動關(guān)系政策;完善勞動關(guān)系協(xié)調(diào)機制,貫徹實施消除非法使用童工政策和女工、未成年工的特殊勞動保護政策,組織實施勞動監(jiān)察,協(xié)調(diào)勞動者維權(quán)工作,依法查處重大案件。（十二）擬訂績效管理辦法并組織實施，開展績效管理業(yè)務(wù)培訓(xùn)，指導(dǎo)各縣（市、區(qū)）組織開展績效管理工作。（十三）制定全市人社公共服務(wù)體系建設(shè)制度辦法，開展全市人社公共服務(wù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，指導(dǎo)各縣（市、區(qū)）抓好人社公共服務(wù)平臺建設(shè)管理，對全市各級人社公共服務(wù)平臺進行考核評價。（十四）負責(zé)全市組織實施有關(guān)人員調(diào)配政策和特殊人員安置政策。（十五）負責(zé)全市人力資源和社會保障方面的國際交流和合作工作。（十六）承擔(dān)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理相關(guān)職能。（十七）承辦市人民政府交辦的其他事項。